eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoDyskryminacja w pracy ze względu na płeć. › Dyskryminacja w pracy ze względu na płeć.
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!news.glorb.com!n
    peer01.iad.highwinds-media.com!news.highwinds-media.com!feed-me.highwinds-media
    .com!postnews.google.com!ed10g2000vbb.googlegroups.com!not-for-mail
    From: arti <w...@g...com>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Dyskryminacja w pracy ze względu na płeć.
    Date: Wed, 6 Apr 2011 11:14:11 -0700 (PDT)
    Organization: http://groups.google.com
    Lines: 23
    Message-ID: <1...@e...googlegroups.com>
    NNTP-Posting-Host: 109.243.170.241
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2
    Content-Transfer-Encoding: quoted-printable
    X-Trace: posting.google.com 1302113652 26997 127.0.0.1 (6 Apr 2011 18:14:12 GMT)
    X-Complaints-To: g...@g...com
    NNTP-Posting-Date: Wed, 6 Apr 2011 18:14:12 +0000 (UTC)
    Complaints-To: g...@g...com
    Injection-Info: ed10g2000vbb.googlegroups.com; posting-host=109.243.170.241;
    posting-account=qRp-kAoAAABjZ-7enToXaesgbKdkUjf3
    User-Agent: G2/1.0
    X-HTTP-UserAgent: Mozilla/5.0 (Windows; U; Windows NT 6.1; en-US) AppleWebKit/534.16
    (KHTML, like Gecko) Chrome/10.0.648.204 Safari/534.16,gzip(gfe)
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:674172
    [ ukryj nagłówki ]

    Dobry wieczór,

    mam następujące pytanie.
    Koleżanka pracuje w firmie ochroniarskiej, która zapewnia ochronę
    sklepów odzieżowych w centrum handlowym. Do sklepu w którym była
    ochroniarzem przyjechał audyt z zagranicy i stwierdził, że w ich
    sklepie ochroniarzem nie może być kobieta. W związku z tym faktem
    została przeniesiona przez swoją firmę do innego sklepu. W tym centrum
    handlowym w prawie każdym sklepie ochroniarzem jest kobieta.
    Podczas przerw ochroniarze z różnych sklepoów jako ze są z jednej
    firmy często się zastępują. Od tego czasu jakakolwiek kobieta
    ochroniarz nie ma wstępu akurat do tego sklepu.
    Czy koleżanka może mieć uzasadnione roszczenie z zakresu dyskryminacji
    do swojego pracodawcy , który akceptuje te praktyki u swojego klienta
    (tego sklepu)??

    dzięki za odpowiedź :)

    a

    a

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1