eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawougoda z pracodawcą po wyroku - jak przeprowadzić? › ugoda z pracodawcą po wyroku - jak przeprowadzić?
  • Data: 2005-03-01 19:17:26
    Temat: ugoda z pracodawcą po wyroku - jak przeprowadzić?
    Od: "frutis" <f...@B...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    witam szanownych grupowiczów, mam zapytanie
    Jak przeprowadzić ugodę z pracodawcą w sprawie niezapłaconej pensji. Ale od
    początku.
    Moj były pracodawca nie wypłacił mi części pensji. Po zrozwiązaniu umowy o
    pracę oczywiście. Wniosłem sprawę do sądu, rozprawa się odbyła i otrzymałem
    wyrok nakazjący zapłatę mi naleznej pensji.
    Pracoawca nie zapłacił. Sprawa przeszła do egzekucji komorniczej.
    Obecnie pracodawca chce się dogadać (dopiero rozmowa przedemną) by wycofać
    roszczenia. Jak to wygląda? Jak wycofuje sięroszczenia i jak to najlepiej
    załatwić?
    Pozdrawiam i dziękujęz góry za pomoc
    frutis

    --
    ----------uwaga na pułapkę w adresie elektronicznym------


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1