Witam,

Czytalam wczesniej dyskusje o okresie wypowiedzenia ale mam troszke inne
pytanie.
Umowe o prace podpisalam 11 pazdziernika 2004.
Z tego co wiem to nawet jak zloze wypowiedzenie powiedzmy dzisiaj to i tak
liczy sie od konca miesiaca czyli nowa prace bym mogla zaczac 1
pazdziernika.
Czy w takim razie jezeli chce zachowac miesieczny okres wypowiedzenia a nie
3 miesieczny musze sie pospieszyc do konca sierpnia?
Rozumiem ze jak zloze 10 wrzesnia (miesiac i 1 dzien przed uplywajacymi 3
latami) to i tak bedzie sie okres wypowiedzenia liczyl od poczatku
pazdziernika i wskocze wtedy juz w 3 miesiace?

Z gory dziekuje za odpowiedzi,
Ania

do góry

witam!


powiem tak:

przepisy dotyczące okresu wypowiedzenia przewidziane w kp są przede
wszystkim dla pracodawcy - jeżeli on chce wypowiedzieć ci umowę o pracę to
musi to uczynić zgodnie z kodeksem pracy; on nie może skrócić ci tego okresu
sam;
natomiast ty możesz rozwiazać stosunek pracy za wypowiedzeniem np. 2
tygodniowym, masz takie prawo by swoje uprawnienia dodbrowolnie i swiadomie
naruszać - bo to jest twoje uprawnienie i możesz w wypowiedzeniu napisac ze
3 miesiące, ale równie dobrze np. 1 miesiąc, lub 2 tygodnie, lub 1 tydzień;
oczywiście jeżeli to ty składasz wypowiedzenie;
jest tez rozwiązanie inne - niezaleznie od tego kto wypowiada umowę, na
podstawie art.36 paragraf 6 kp strony mogą po dokonaniu wypowiedzenia umowy
o pracę przez jedną z nich ustalić wcześniejszy termin rozwiązania umowy
(okres wypowiedzenia); ustalenie takie nie zmienia trybu rozwiązania umowy o
pracę - zatem pisemne porozumienie co do okresu wypowiedzenia dokonane
zgodnie przez ciebie i pracodawcę po dokonaniu wypowiedzenia (po doręczeniu
oświadczenia o wypowiedzeniu)

pzdr
k

Użytkownik "AniaC" <a...@h...pl> napisał w wiadomości
news:f9ei27$mkp$1@inews.gazeta.pl...
> Witam,
>
> Czytalam wczesniej dyskusje o okresie wypowiedzenia ale mam troszke inne
> pytanie.
> Umowe o prace podpisalam 11 pazdziernika 2004.
> Z tego co wiem to nawet jak zloze wypowiedzenie powiedzmy dzisiaj to i tak
> liczy sie od konca miesiaca czyli nowa prace bym mogla zaczac 1
> pazdziernika.
> Czy w takim razie jezeli chce zachowac miesieczny okres wypowiedzenia a
> nie 3 miesieczny musze sie pospieszyc do konca sierpnia?
> Rozumiem ze jak zloze 10 wrzesnia (miesiac i 1 dzien przed uplywajacymi 3
> latami) to i tak bedzie sie okres wypowiedzenia liczyl od poczatku
> pazdziernika i wskocze wtedy juz w 3 miesiace?
>
> Z gory dziekuje za odpowiedzi,
> Ania
>

do góry

"Krzysiek" <k...@p...onet.pl> wrote in message
news:f9eona$n4p$1@nemesis.news.tpi.pl...
> witam!
>
>
> powiem tak:
>
> przepisy dotyczące okresu wypowiedzenia przewidziane w kp są przede
> wszystkim dla pracodawcy - jeżeli on chce wypowiedzieć ci umowę o pracę to
> musi to uczynić zgodnie z kodeksem pracy; on nie może skrócić ci tego
> okresu sam;
[ciach]

Jest tak ze to ja bym chciala wypowiedziec umowe o prace. I wiem ze jak nie
wyrobie sie do i wyjdzie ze bede miala okres 3 miesiace to mnie wczesniej
nie puszcza. A jakos nie bardzo bym chciala siedziec az 3 miesiace wiec by
mi zalezalo zeby prawnie nie mogli mnie zatrzymac dluzej jak miesiac. Z tego
wniosek ze musze zlozyc papiery do konca sierpnia czy do 10 wrzesnia
(miesiac przed uplywem 3 lat)?

Ania

do góry

"AniaC" <a...@h...pl> wrote in message news:f9ei27$mkp$1@inews.gazeta.pl...
> Czy w takim razie jezeli chce zachowac miesieczny okres wypowiedzenia a
> nie 3 miesieczny musze sie pospieszyc do konca sierpnia?

tak


> Rozumiem ze jak zloze 10 wrzesnia (miesiac i 1 dzien przed uplywajacymi 3
> latami) to i tak bedzie sie okres wypowiedzenia liczyl od poczatku
> pazdziernika i wskocze wtedy juz w 3 miesiace?


tak.
chyba, ze sie dogadacie i skrocicie okres wypowiedzenia.

do góry

Użytkownik "AniaC" <a...@h...pl> napisał w wiadomości
news:f9esst$cj7$1@inews.gazeta.pl...
>
> "Krzysiek" <k...@p...onet.pl> wrote in message
> news:f9eona$n4p$1@nemesis.news.tpi.pl...
>> witam!
>>
>>
>> powiem tak:
>>
>> przepisy dotyczące okresu wypowiedzenia przewidziane w kp są przede
>> wszystkim dla pracodawcy - jeżeli on chce wypowiedzieć ci umowę o pracę
>> to musi to uczynić zgodnie z kodeksem pracy; on nie może skrócić ci tego
>> okresu sam;
> [ciach]
>
> Jest tak ze to ja bym chciala wypowiedziec umowe o prace. I wiem ze jak
> nie wyrobie sie do i wyjdzie ze bede miala okres 3 miesiace to mnie
> wczesniej nie puszcza. A jakos nie bardzo bym chciala siedziec az 3
> miesiace wiec by mi zalezalo zeby prawnie nie mogli mnie zatrzymac dluzej
> jak miesiac. Z tego wniosek ze musze zlozyc papiery do konca sierpnia czy
> do 10 wrzesnia (miesiac przed uplywem 3 lat)?
>
> Ania
>

chyba nie do końca rozumiesz co piszę - napisałem że jeżeli pracownik składa
oświadczenie o rozwiązaniu stosunku pracy za wypowiedzeniem, to może
wskazać, że okres wypowiedzenia będzie krótszy, niż to przewiduje ustawa -
Kodeks pracy w art.36kp; możesz więc już dziś napisać do pracodawcy
oświadczenie że wypowiadasz stosunek pracy za np. 1 tygodniowym
wypowiedzeniem, mimo że przysługuje ci inny dłuższy okres zgodnie z kp i
niezależnie od okresu pracy u tego pracodawcy;
możesz się też z nim dogadać - art.36 paragraf 6 kp - już pisałem

powtarzam - terminy wypowiedzenia wskazane w art.36kp (sprawdz jak masz
możliwośc) dotyczą i obowiązują tylko pracodawcę a nie pracownika; skoro
tylko za twoją zgoda pracodawca może je skrócić, to moja intepretacja jest
własciwa i chyba juz teraz zrozumiała

pzdr
k

do góry

Użytkownik "AniaC" <a...@h...pl> napisał w wiadomości
news:f9esst$cj7$1@inews.gazeta.pl...
>
> "Krzysiek" <k...@p...onet.pl> wrote in message
> news:f9eona$n4p$1@nemesis.news.tpi.pl...
>> witam!
>>
>>
>> powiem tak:
>>
>> przepisy dotyczące okresu wypowiedzenia przewidziane w kp są przede
>> wszystkim dla pracodawcy - jeżeli on chce wypowiedzieć ci umowę o pracę
>> to musi to uczynić zgodnie z kodeksem pracy; on nie może skrócić ci tego
>> okresu sam;
> [ciach]
>
> Jest tak ze to ja bym chciala wypowiedziec umowe o prace. I wiem ze jak
> nie wyrobie sie do i wyjdzie ze bede miala okres 3 miesiace to mnie
> wczesniej nie puszcza. A jakos nie bardzo bym chciala siedziec az 3
> miesiace wiec by mi zalezalo zeby prawnie nie mogli mnie zatrzymac dluzej
> jak miesiac. Z tego wniosek ze musze zlozyc papiery do konca sierpnia czy
> do 10 wrzesnia (miesiac przed uplywem 3 lat)?
>
> Ania
>

czekanie na koniec sierpnia czy 10. wrzesnia? nie bardzo rozumiem o co ci
chodzi - to kiedy złożysz oświadczenie o wypowiedzeniu nie ma znaczenia -
terminy liczy się tak jak w kodeksie cywilnym - a zatem jak piszesz że okres
wypowiedzenia tydzien od doręczenia wypowiedzenia pracodawcy, to umowa
rozwiąze się dokładnie po upływie tego tygodnia (chyba że się mylę i
jakiegoś przepisu nie sprawdziłem ale czytam ujednoliconą najświeższą wersję
KP)
z tego co piszesz to bardzo ci zależy na rozpoczęciu juz nowej pracy, zatem
nie pojmuję dlaczego zwlekasz

pzdr
k

do góry

On 10 Sie, 11:02, "Krzysiek" <k...@p...onet.pl>
wrote:
> chyba nie do ko ca rozumiesz co pisz - napisa em e je eli pracownik sk ada
> o wiadczenie o rozwi zaniu stosunku pracy za wypowiedzeniem, to mo e
> wskaza , e okres wypowiedzenia b dzie krótszy, ni to przewiduje ustawa -
> Kodeks pracy w art.36kp; mo esz wi c ju dzi napisa do pracodawcy
> o wiadczenie e wypowiadasz stosunek pracy za np. 1 tygodniowym
> wypowiedzeniem, mimo e przys uguje ci inny d u szy okres zgodnie z kp i
> niezale nie od okresu pracy u tego pracodawcy;
> mo esz si te z nim dogada - art.36 paragraf 6 kp - ju pisa em

Pracownik nie mo e wskaza krótszego okresu wypowiedzenia - jedyna
mo liwo jego skrócenia to porozumienie po wypowiedzeniu. Nie mo na
tego zrobi jednostronnie. Wyj tkiem by oby, gdyby krótszy okres
wypowiedzenia przez pracownika by zapisany w umowie o prac .

--
Regards
Matt

do góry

On 10 Sie, 11:02, "Krzysiek" <k...@p...onet.pl>
wrote:
> chyba nie do ko ca rozumiesz co pisz - napisa em e je eli pracownik sk ada
> o wiadczenie o rozwi zaniu stosunku pracy za wypowiedzeniem, to mo e
> wskaza , e okres wypowiedzenia b dzie krótszy, ni to przewiduje ustawa -
> Kodeks pracy w art.36kp; mo esz wi c ju dzi napisa do pracodawcy
> o wiadczenie e wypowiadasz stosunek pracy za np. 1 tygodniowym
> wypowiedzeniem, mimo e przys uguje ci inny d u szy okres zgodnie z kp i
> niezale nie od okresu pracy u tego pracodawcy;
> mo esz si te z nim dogada - art.36 paragraf 6 kp - ju pisa em

Pracownik nie moze wskazac krótszego okresu wypowiedzenia - jedyna
mozliwosc jego skrócenia to porozumienie po wypowiedzeniu. Nie mozna
tego zrobic jednostronnie. Jedyna mozliwosc to gdyby krótszy okres
wypowiedzenia przez pracownika byl zapisany w umowie o prace.

--
Regards
Matt

do góry

Krzysiek pisze:

> chyba nie do końca rozumiesz co piszę - napisałem że jeżeli pracownik składa
> oświadczenie o rozwiązaniu stosunku pracy za wypowiedzeniem, to może
> wskazać, że okres wypowiedzenia będzie krótszy, niż to przewiduje ustawa -
> Kodeks pracy w art.36kp; możesz więc już dziś napisać do pracodawcy
> oświadczenie że wypowiadasz stosunek pracy za np. 1 tygodniowym
> wypowiedzeniem, mimo że przysługuje ci inny dłuższy okres zgodnie z kp i
> niezależnie od okresu pracy u tego pracodawcy;

Jakbyś zajrzał do przepisu, na który się powołujesz, to wiedziałbyś,
że brzmi on "strony mogą ustalić", czyli że skrócenie okresu
wypowiedzenia przez pracownika wymaga zgody pracodawcy.

> możesz się też z nim dogadać - art.36 paragraf 6 kp - już pisałem

O, tak - dogadać.

> powtarzam - terminy wypowiedzenia wskazane w art.36kp (sprawdz jak masz
> możliwośc) dotyczą i obowiązują tylko pracodawcę a nie pracownika; skoro
> tylko za twoją zgoda pracodawca może je skrócić, to moja intepretacja jest
> własciwa i chyba juz teraz zrozumiała

Pracownik też może skrócić - za zgodą pracodawcy. A Twoja
interpretacja, że pracownik może oświadczyć, jest do...

--
Pozdrawiam!
Liwiusz
www.liwiusz.republika.pl

do góry

Świadomy znaczenia swych słów i odpowiedzialności przed prawem Fri, 10 Aug
2007 11:09:26 +0200, Krzysiek zeznał(a):

> terminy liczy się tak jak w kodeksie cywilnym - a zatem jak piszesz że okres
> wypowiedzenia tydzien od doręczenia wypowiedzenia pracodawcy, to umowa
> rozwiąze się dokładnie po upływie tego tygodnia (chyba że się mylę i
> jakiegoś przepisu nie sprawdziłem ale czytam ujednoliconą najświeższą wersję
> KP)

Zanim zaczniesz odpowiadać, przeczytaj więcej niż 29 artykułów. Bo
widać, że do art. 30 już nie dotarłeś.

do góry