Witam grupowiczów.
Ja z następującą sprawą: do firmy w której pracuję został zakupiony
kwietniu 2004 zestaw komputerowy, ktory w polowie zeszłego miesiąca
uległ awarii i został dostarczony do serwisu. Komputer był juz w
naprawie w okresie gwarancyjnym, jednak sprawa dotyczyła dysku twardego
(tak przynjamniej stwierdził serwis) który to dysk został wymieniony.
Obecnie z ustalen telefonicznych wiadomo już prawie napewno, ze awarii
uległa płyta główna ktorej koszt wymiany bedzie niebagatelny, bo mowa o
Macintoshu G5...
Problem w tym, że jako osoba pracująca na powyższym sprzecie, zostałem
wyznaczony przez mojego przełożonego do napisania pisma do serwisu, w
rodzaju "...w związku z trwającą jeszcze trzymiesięczną rękojmią po
upływie gwarancji, prosimy o usunięcie usterki nieodpłatnie..."

*Ja w ogole nie znam sie na prawie*, ale pogooglalem co nieco i w
zasadzie wychodzi na to, ze obecne uwarunkowania mowia o 12 mcznej
rękojmii, np. http://tinyurl.com/8egkz (plus oczywiscie sporo postów na
niniejszej grupie), wiec chyba raczej nie ma o czym mowic.
Ale dyrektor jest ds finansowych, wiec zakladam, ze zna sie na rzeczy....

Proszę o pomoc jak takie pisemko zredagować? A dodatkowo żeby wyglądało
w miare poważnie może dodać jakąś ustawę z datą?
Pomysły, w jaki sposób delikatnie powiedzieć dyrektorowi że jednak się
myli, raczej nie wchodzą w grę, bo wiadomo że Szef ma zawsze racje...

Z góry wielkie dzięki.

--
keisho
piszac na priv usun 'beztego.'

Potrzebujesz strone WWW?

webdesign :: grafika :: foto cyfrowe i tradycyjne
http://keisho.webpark.pl