Witam
Mam prawomocny wyrok sądu pracy z tytułem wykonawczym, nakazujący
pracodawcy sprostowanie świadectwa pracy. Wysłałem to do pracodawcy, ten
niestety mnie olał. Wysłałem pisemko do pipu, niestety chyba się nie
doczekam odpowiedzi (poprzednio w innej sprawie ale dot. tego samego
pracodawcy mi nie odpowiedzieli).
Poradzono mi, abym spróbował pisać do sądu, że pracodawca nie zastosował
się do wyroku. Pytanie: co, w jakiej formie i do kogo napisać, aby
odniosło to skutek.

Pozdrawiam i dzięki z góry za odpowiedzi

do góry

Użytkownik "Pajączek" <p...@o...pl> napisał w wiadomości
news:cn8169$m27$1@nemesis.news.tpi.pl...
> Poradzono mi, abym spróbował pisać do sądu, że pracodawca nie zastosował
> się do wyroku. Pytanie: co, w jakiej formie i do kogo napisać, aby
> odniosło to skutek.

Dobrze Tobie poradzono.
Zobacz przepis art. 1050 kodeksu postepowania cywilnego.
Forma wniosku podobna do pozwu tylko Ty jesteś wierzycielem, a firma
dłuznikiem.
Napisz swoimi słowami i podaj sowje dane wraz z sygnatura akt, wktórej
uzyskałeś wyrok.

Pozdrawiam
Michał

do góry

Użytkownik "Mecenas" <m...@p...pl> napisał w wiadomości
news:cn8crg$huu$1@atlantis.news.tpi.pl...
> > Poradzono mi, abym spróbował pisać do sądu, że pracodawca nie
zastosował
> > się do wyroku. Pytanie: co, w jakiej formie i do kogo napisać, aby
> > odniosło to skutek.
> Dobrze Tobie poradzono.
> Zobacz przepis art. 1050 kodeksu postepowania cywilnego.
> Forma wniosku podobna do pozwu tylko Ty jesteś wierzycielem, a firma
> dłuznikiem.
> Napisz swoimi słowami i podaj sowje dane wraz z sygnatura akt, wktórej
> uzyskałeś wyrok.

Dzięki ogromne!

do góry