eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoPrawo pracodawcy do kodu zrodlowego programu › Re: Prawo pracodawcy do kodu zrodlowego programu
  • Data: 2008-05-24 21:33:49
    Temat: Re: Prawo pracodawcy do kodu zrodlowego programu
    Od: Mikaichi <m...@v...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    Użytkownik Jotte napisał:
    > W wiadomości news:5rpell67ylb7$.1dl6gg26gp1u9.dlg@40tude.net Jacek
    > Krzyzanowski <k...@o...pl> pisze:
    >
    >>> Jeśli istnieje zależność służbowa to
    >>> znaczy, że jedna strona jest słabsza i konieczność stworzenia
    >>> mechanizmów jej ochrony i wsparcia jest oczywista.
    >> Nie jest slabsza, bo obie strony moga w kazdej chwili z tej zaleznosci
    >> zrezygnowac, a umowe o prace obie strony podpisuja dobrowolnie.
    > Dziecinada.
    Znaczy nei maja mozliwosci aby w kazdej chwili powiedziec sobie "nie
    chce mi sie z toba pracowac"?

    No fakt, przez te wszystkie PIPu i zwiazki to pracodawca ma trudniej ze
    zwalnianiem i zegnaniem pracownikow. Ale pracownik? W najgorszym
    wtypadku moze nawet porzucic miejsce pracy bez powazniejszych konsekwencji.

    A pracodawca nei moze ot tak porzucic miejsca pracy.

    >> Kodeks pracy jest szkodliwy zarowno dla pracodawcow, jak i dla
    >> pracownikow
    >> i powinien zostac zlikwidowany.
    > Rzekł i poszedł.
    > Na szczęście.

    Moze nei zlikwiodowac, ale zweryfikowac u uaktualnic.

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1