Re: Nadgodziny - to obowiazek pracownika, czy dobra wola ?

Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!opal.futuro.pl!not-for-mail
From: SzerszeN <s...@t...pl>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Re: Nadgodziny - to obowiazek pracownika, czy dobra wola ?
Date: Mon, 27 Jun 2005 11:07:00 +0200
Organization: Pro Futuro
Lines: 8
Message-ID: <d9ofis$b9l$6@opal.futuro.pl>
References: <d9n1r7$pgh$1@opal.icpnet.pl> <42bf0d6f$1@news.home.net.pl>
<d9n35e$rh7$1@opal.icpnet.pl> <4...@n...home.net.pl>
<d9n5oq$uqu$1@opal.icpnet.pl>
NNTP-Posting-Host: ntwklan-62-233-200-11.devs.futuro.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: opal.futuro.pl 1119863196 11573 62.233.200.11 (27 Jun 2005 09:06:36 GMT)
X-Complaints-To: u...@f...pl
NNTP-Posting-Date: Mon, 27 Jun 2005 09:06:36 +0000 (UTC)
User-Agent: Mozilla Thunderbird 1.0 (Windows/20041206)
X-Accept-Language: pl, en-us, en
In-Reply-To: <d9n5oq$uqu$1@opal.icpnet.pl>
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:307975
[ ukryj nagłówki ]
Almighty napisał(a):

> Dla mnie nagdzoiny to juz nadpraca, a nie praca o ktorej mowa w art. 100
> § 1 :-]

niestety jest jak jest, natomiast ty sobie wylicz ile powinienes dostac
za te nadgodziny i powiedz szefowi ze placa wg kodeksu to nie jego dobra
wola tylko obowiazek i popros o wyplate roznicy