Witam w lutym podpisalem znowu umowe o prace do konca roku ale zaczely
chodzic sluchy ze beda zwalniac ... Czy pracodawca moze zarzadac zebym
sie sam zwolnil "na moja prosbe"??
Czy w takim przypadku dostaje odprawe ??
Jezeli zostane zwolniony w tradycyjny sposob ze mnie zwalniaja za
porozumieniem stron "nie na moja prosbe" jaka dostane odprawe ile %
wynagrodzenia ...

ps pracuje juz 2 lata jest to moja pierwsza praca

do góry

Witam,

Uzytkownik "bsl" <c...@t...pl> napisal w wiadomosci
news:c3dbpg$4ha$1@nemesis.news.tpi.pl...
> Witam w lutym podpisalem znowu umowe o prace do konca roku ale zaczely
> chodzic sluchy ze beda zwalniac ... Czy pracodawca moze zarzadac zebym
> sie sam zwolnil "na moja prosbe"??

Moze zadac lub prosic, ale pracownik nie ma obowiazku prosic o
zwolnienie z pracy. Byloby to nierozsadne, jezeli nie masz "na oku"
nowego pracodawcy.

> Czy w takim przypadku dostaje odprawe ??

Nie.

> Jezeli zostane zwolniony w tradycyjny sposob ze mnie zwalniaja za
> porozumieniem stron "nie na moja prosbe" jaka dostane odprawe ile %
> wynagrodzenia ...

Tez nie bedzie odprawy, jezeli w umowie o prace jest klauzula o
mozliwosci wczesniejszego rozwiazania umowy o prace na czas okreslony za
dwutygodniowym wypowiedzeniem.
Porozumienie stron to porozumienie stron i nie ma znaczenia, która
strona byla inicjatorem.

> ps pracuje juz 2 lata jest to moja pierwsza praca

Jezeli rozwiazanie umowy o prace nastapi za wypowiedzeniem przez
pracodawce i bedzie podana przyczyna: zmiany organizacyjne czy
likwidacja stanowiska pracy itp., to odprawa 1-miesieczna.

Pozdrawiam

wa

do góry

Witam,

Uzytkownik "bsl" <c...@t...pl> napisal w wiadomosci
news:c3dbpg$4ha$1@nemesis.news.tpi.pl...
> Witam w lutym podpisalem znowu umowe o prace do konca roku ale zaczely
> chodzic sluchy ze beda zwalniac ... Czy pracodawca moze zarzadac zebym
> sie sam zwolnil "na moja prosbe"??

Moze zadac lub prosic, ale pracownik nie ma obowiazku prosic o
zwolnienie z pracy. Byloby to nierozsadne, jezeli nie masz "na oku"
nowego pracodawcy.

> Czy w takim przypadku dostaje odprawe ??

Nie.

> Jezeli zostane zwolniony w tradycyjny sposob ze mnie zwalniaja za
> porozumieniem stron "nie na moja prosbe" jaka dostane odprawe ile %
> wynagrodzenia ...

Tez nie bedzie odprawy, jezeli w umowie o prace jest klauzula o
mozliwosci wczesniejszego rozwiazania umowy o prace na czas okreslony za
dwutygodniowym wypowiedzeniem.
Porozumienie stron to porozumienie stron i nie ma znaczenia, która
strona byla inicjatorem.

> ps pracuje juz 2 lata jest to moja pierwsza praca

Jezeli firma zatrudnia co najmniej 20 pracowników, a rozwiazanie umowy o
prace nastapi za wypowiedzeniem przez pracodawce i bedzie podana
przyczyna: zmiany organizacyjne czy likwidacja stanowiska pracy itp., to
odprawa 1-miesieczna.

Przepraszam za poprzednia niepelna odpowiedz, która anulowalam.

Pozdrawiam

wa

do góry