Witam, mam do Was prośbę. Czy ktoś może mnie poinstruwać co zrobić w
sytuacji gdy prowadzę jednoosobową działalność gosp. a potrzebuje zatrudnić
pierwszego pracownika? Czy pownieniem zmienić status działalności? Jak to
się robi?

do góry

> Czy ktoś może mnie poinstruwać co zrobić w
> sytuacji gdy prowadzę jednoosobową działalność gosp. a potrzebuje
> zatrudnić
> pierwszego pracownika?

ZUS-y, PIT-y itp. itd.


> Czy pownieniem zmienić status działalności? Jak to
> się robi?

Bóg Cię chyba opuścił. Jednoosobowa działalność oznacza, że nie jest to
spółka, układ, mafia itp. itd i nic więcej.

+inż.prawa+

do góry

Użytkownik "Konrad" <w...@w...pl> napisał

> Czy ktoś może mnie poinstruwać co zrobić w
> sytuacji gdy prowadzę jednoosobową działalność gosp. a potrzebuje
> zatrudnić
> pierwszego pracownika?

Zatrudniasz.
Do siedmiu dni po podpisaniu umowy o pracę zgłasza się pracownika do
obowiązkowych ubezpieczeń na druku ZUA - to do ZUS-u.

Do 30 dni od rozpoczęcia działalności pracodawca powinien zawiadomić na
piśmie właściwego inspektora pracy i inspektora sanitarnego o miejscu,
rodzaju i zakresie prowadzonej działalności (Art. 209. par.1 Kodeksu Pracy).

I to chyba wszystko.

M. Sztanda

do góry

Dnia 5 paź o godzinie 21:27, na pl.soc.prawo, M. Sztanda napisał(a):

> Użytkownik "Konrad" <w...@w...pl> napisał
>
>> Czy ktoś może mnie poinstruwać co zrobić w
>> sytuacji gdy prowadzę jednoosobową działalność gosp. a potrzebuje
>> zatrudnić
>> pierwszego pracownika?
>
> Zatrudniasz.
> Do siedmiu dni po podpisaniu umowy o pracę zgłasza się pracownika do
> obowiązkowych ubezpieczeń na druku ZUA - to do ZUS-u.
>
> Do 30 dni od rozpoczęcia działalności pracodawca powinien zawiadomić na
> piśmie właściwego inspektora pracy i inspektora sanitarnego o miejscu,
> rodzaju i zakresie prowadzonej działalności (Art. 209. par.1 Kodeksu Pracy).
>
> I to chyba wszystko.

*Przed* tym jeszcze taka drobny niuans jak badania lekarskie - czy ten
delikwent nadaje się do pracy na *danym stanowisku*.
Pobrać zaświadczenia od *kandydata* czy jest zarejestrowany jako bezrobotny
(wtedy trzeba ich poinformować o zatrudnieniu takiego gościa), czy nie
osiąga dochodów z innych źródeł (bo jeżeli zatrudniony zostałby na ułamkową
część etatu - składki na FP trzeba i tak obliczać).
Oraz trochę innych papierkologii ;)

--
Herbi
06-10-2006 10:26:24

do góry

Konrad napisał(a):
> Witam, mam do Was prośbę. Czy ktoś może mnie poinstruwać co zrobić w
> sytuacji gdy prowadzę jednoosobową działalność gosp. a potrzebuje zatrudnić
> pierwszego pracownika? Czy pownieniem zmienić status działalności? Jak to
> się robi?

Kup sobie w poniedziałek "Rzeczpospolitą".Vademecum poświęcone będzie
interesującym Cię tematem.

do góry