Witam


OPIS PROBLEMU
Nasza Spółki, na dzień dzisiejszy, posiada kapitał zakładowy 10.000zł
podzielony na 200 udziałów o wartości 50zł każdy.
Nowelizacja Kodeksu Spółek Handlowych (01.01.2001r.) podnosi minimalną
wysokość kapitału zakładowego spółki oraz wartości udziału.
Zgodnie z art. 624$1, spółki z o.o. istniejące w dniu 01.01.2001r. mają
obowiązek podwyższenia kapitału zakładowego w terminie do 31.12.2003r. do
wysokości nie mniejszej niż 25.000zł. a w terminie do 31.12.2005r. do
wysokości nie mniejszej niż 50.000zł. Również po 31.12.2003r. wartość
udziału nie może być mniejsza niż 500zł. - art. 154$2 K.s.h. W przypadku
niedostosowania kapitału zakładowego do wymogów nowej regulacji Kodeks
przewiduje sankcje, do wydania przez sąd postanowienia o rozwiązaniu spółki
włącznie.
CO CHCEMY OSIĄGNĄĆ
Dostosować wysokość naszego kapitału oraz wartości udziału do minimalnych
wartości wymaganych przez nowelizację K.s.h. tak aby udziałowcy mogli
dokonać jak najmniejszych dopłat oraz spółka poniosła jak najmniejsze opłaty
sądowe i notarialne.
NASZA WIEDZA NA TEN TEMAT
Planowaliśmy scalenie (połączenie) naszych udziałów przez 4, do ilości 50 o
wartości 200 zł. Następnie dokonanie dopłat w wysokości 300zł do każdego
udziału, do 31.12.2003r i 500zł do każdego udziału, do 31.12.2005r.
Problem pojawił się po przeczytaniu artykułu "Nowa wartość udziałów" w
Gazecie Prawnej nr 1 z 02.01.2002r str.20 twierdzącego, że nie ma podstaw
prawnych do takiego przeszacowaniu udziałów.
czy ktoś mógły mi pomóc rozwiązać ten problem? a może jakieś odnośniki?
z góry dziękuje za wszelką pomoc
pozdrwiam
Adam