Re: rozwiązanie umowy o prace - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!news2.icm.edu.pl!wsi
siz.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.icm.edu.pl!not-for-mail
From: ali-baba <a...@m...riz.pl>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Re: rozwiązanie umowy o prace
Date: Mon, 08 Dec 2003 22:44:20 +0100
Organization: http://news.icm.edu.pl/
Lines: 23
Message-ID: <br2r8c$h22$1@SunSITE.icm.edu.pl>
References: <br24id$qrs$1@news.onet.pl>
NNTP-Posting-Host: ns3.riz.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-1; format=flowed
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: SunSITE.icm.edu.pl 1070919756 17474 62.121.88.24 (8 Dec 2003 21:42:36 GMT)
X-Complaints-To: a...@i...edu.pl
NNTP-Posting-Date: Mon, 8 Dec 2003 21:42:36 +0000 (UTC)
In-Reply-To: <br24id$qrs$1@news.onet.pl>
X-Accept-Language: en-us, en
User-Agent: Mozilla/5.0 (Windows; U; Windows NT 5.0; pl-PL; rv:1.4) Gecko/20030624
Netscape/7.1 (ax)
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:181178
[ ukryj nagłówki ]

pracodawca wypowiadajac umowe o prace i jednoczesnie zwalniajac
pracownika ze swiadczenia pracy, wyplaca pracownikowi "wynagrodzenie" za
okres wypowiedzenia jaki by przyslugiwal. Nie ma obowiazku uzgadniania
tego z pracownikiem.
Nie dotyczy to oczywiscie sytuacji gdy jest to zwolnienie dyscyplinarne.

Jurek wrote:
> Witam
> ...wyczyta?em na grupie,?e do zwolnienia za wypowiedzeniem i bez potrzeby
> ?wiadczenia pracy potrzebna jest moja zgoda?Rozwi?zano ze mn? tak prace ale
> nikt mnie si? nie pyta? czy si? zgadzam na nieswiadczenie pracyJak to jest?
> serdeczno?ci
>
> --
> ------------------------------------------------
> j...@p...onet.pl
> j...@w...pl
>
>
>
>