> -----------------------------------
> mam wynagrodzenie godzinowe.


No to miesięczne czy godzinowe?

Jeżeli miesięczne, to ja jakbym miał policzyć takie coś to bym popaptrzył
jakie jes wynagrodzenie na umowie. Od tego odjąłbym składki i podzielił
przez 30. I od tego jeszcze raczej 80 % i to byłaby dniówka.

A dlaczego zasiłek chorobowy a nie wynagrodzenie za czas choroby? I skąd
wątpliwości że jest źle naliczone ?

--
PawełJ