eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoFikcyjne zatrudnienie › Re: Fikcyjne zatrudnienie
  • Data: 2004-02-26 14:12:30
    Temat: Re: Fikcyjne zatrudnienie
    Od: "pioootr" <p...@o...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    Użytkownik "ZauraK" <magicworld@poczta[NS].onet.pl> napisał w wiadomości
    news:c1j8ni$su$1@news.onet.pl...
    > Witam.
    > Mam następujące pytanie:
    > Czy jest taka możliwość aby zatrudnić się w firmie X na zasadzie że nie
    > pobieram wynagrodzenia, płacę sam składki ZUS ?
    > Chodzi mi o kwestie prawne i ewentualne perturbacje związane z takim
    stanem
    > rzeczy.
    > Z "pracodawcą" idzie się dogadać, jeśli prawnie nie jest to zbyt
    > skomplikowane.
    > --
    > Pozdrawiam
    > >>>ZauraK<<<

    W przypadku umowy opracę nie można zrzec się wynagrodzenia za pracę, więc
    pracodawca musi "na papierze" wypłacać, i to on rozlicza wszystkie składki,
    zaliczki itd. Musisz mieć wszystkie badania lekarskie, szkolenia BHP,
    rozliczany czas pracy, urlopy itd, bo przyjdzie PIPa, skontroluje i wlepi
    pracodawcy mandacik.
    Może umowa cywilna ?

    Piotr

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1