2008-07-31 13:36
Przeczytaj także: Premia a podstawa wymiaru zasiłku chorobowego
Dotychczas do podstawy wymiaru zasiłku (decydującej o wysokości samego zasiłku chorobowego) nie wliczało się tych składników wynagrodzenia, co do których układ zbiorowy pracy albo przepisy o wynagradzaniu nie zawierały postanowień w kwestii ich zmniejszenia w okresie pobierania zasiłku. Tym samym prowadziło to do zaniżenia wypłacanego zasiłku w stosunku do pobieranego wynagrodzenia oraz zaburzało równowagę pomiędzy wymiarem pracowniczych składek na ubezpieczenie chorobowe a wysokością wypłacanego zasiłku. Wysokość zasiłku była zatem uzależnione od woli pracodawcy, wyrażonej w regulaminie wynagradzania.oprac. : eGospodarka.pl
Wraca 100 proc. zasiłek chorobowy dla pracowników medycznych
ZUS wyjaśnia: praca zdalna na kwarantannie możliwa, ale nie licz na zasiłek chorobowy
Zmiana w zasiłku chorobowym za okres pozostawania na kwarantannie
ZUS: czy na kwarantannie przysługuje zasiłek chorobowy?
Zasiłek chorobowy i opiekuńczy: zawody medyczne nie korzystają już z preferencyjnych zasad
Kwarantanna dla domowników a zasiłek chorobowy
ZUS: jak uzyskać wynagrodzenie lub zasiłek chorobowy za czas kwarantanny?
Świadczenia chorobowe na przełomie roku
Częste zwolnienia chorobowe pracownika
Witam, od początku maja zostałam zatrudniona na okres próbny, teraz dowiedziałam się że jestem w trzecim miesiącu ciąży. Lekarz chce ...
Witam, dnia 19 lutego 2014 roku kończy mi się roczny urlop macierzyński. Jestem już ponownie w ciąży i zamierzam po urlopie macierzyńskim ...
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Polacy chcą kupować nowe mieszkania
SAS przedstawia 4 obszary rozwoju biznesu w 2021 roku
Na szczepienia na COVID-19 coraz więcej chętnych
GUS: koniunktura gospodarcza na minusie, wciąż najgorzej w gastronomii
Wycena nieruchomości bez podatku VAT?
Przekształcenie spółki komandytowej w jawną a uniknięcie podatku CIT
Zadłużenie HoReCa w 2020 wzrosło o 1/3